透析职业教育成功之道

2012稍纵即逝，回顾一年的身边事、耳边声，那些曾经被社会大众高度关注的教育界盛事或者处于风口浪尖的教育相关人物、事件仿佛又鲜活起来。“最美女教师”、“虐童”、“吊瓶班”、“国旗下批判教育制度”、“异地高考开放”……这一系列和教育相关的争议事件，在2012年掀起了一场场网络大讨论， 一幕幕令人印象深刻的事件经过时间的沉淀凝结成简练的词语和短句，让人们对于2012年中国教育事业的发展有了更为直观和总结性的理解……

“研漂族”苦读的身影

据调查了解，在今年出现的各种热点事件中，考研热尤其突出。虽然历年都出现过“考研热”，但2012的考研大军却将硕士研究生招生考试演变成一场“没有硝烟的战争”，不论是想尽各种办法占据自习室座位的考研学子，还是再创新高的报考人数，都让2012的考研人群成为了社会公众关注的焦点。

而在这“来势汹汹”的考研热潮下，产生了一种因考研而生的全新群体——“研漂族”。所谓“研漂族”，指的是大学毕业后因各种原因滞留在学校考研的群体。很多“研漂族”为了备考，纷纷在学校周边租一个房间，把生活的重心放在学校，利用学校资源而生存。相比一些未毕业的考研学子，“研漂族”们所要承受的生活和精神压力要大得多，许多大学都能看到“研漂族”苦读的身影，为了考研，他们甚至不惜一切代价。

其实，近几年来，考研大军一直都在持续扩张。之所以有如此众多的人甘愿加入庞大的“研漂族”大军，一方面是因为他们认为考研能暂时躲避就业竞争压力；另一方面则是因为许多考研族都认为通过学历的提升能够提高就业竞争力。那么，考研真的如“研漂族”认为的那般具有治愈“就业难”的神奇功效吗？其实不然，职场中，许多硕士生的职业竞争力可能不如大学生，甚至是经验丰富的职校生。随着社会经济的发展以及企业用人观念的转变，很多企业在招聘时都偏重人才的职业技能，却逐步降低了对人才的文凭要求。

路海凭借自身的专业技能和职业素养成功被北京知名餐饮企业高薪录用

由此看来，那些希望通过考研一途来获得职业竞争力的考研族们，很有可能最终“竹篮打水一场空”。那么，同学们又该如何提升自己的职业竞争，获得企业青睐呢？

求职者要想增强自己的职业竞争力，最好的办法是以企业需求为出发点，重点雕琢自身实力，努力成为企业青睐的人才类型。当前企业最青睐的是德才兼备的复合型人才，尤其在技能型行业，企业对于人才的职业技能和职业素养将更为看重。比如在烹饪行业，具备娴熟烹饪技能以及高水平职业素养的人才就很容易获得求职成功。

毕业于北京新东方烹饪学校的路海，便是用技术获得求职成功的典型例子。大学毕业后，他没有像大多数同学那样选择考研之路，而是毅然转战烹饪行业。他相信烹饪行业未来具有不可限量的发展潜力，也相信自己通过烹饪技术的学习，能够在行业中谋得一席之地。因而，带着对未来的美好憧憬，路海来到了北京新东方烹饪学校，并通过专业老师的帮助以及自身的努力而练就了一身的烹饪本领。毕业后，路海凭借自身的专业技能和职业素养成功被北京某知名餐饮企业高薪录用。

由此看来，与其冒着风险考研，不如踏踏实实掌握一门实用技术。在求职路上，要想获得求职成功或者突破就业瓶颈，掌握企业最需要的职业技能以及职业素养才是获得成功的上上之道。